一、起草背景和依據(jù)

2022年2月中共績(jī)溪縣委辦公室、績(jī)溪縣人民政府辦公室出臺(tái)了《關(guān)于進(jìn)一步加快人才集聚推動(dòng)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的十條措施（試行）》（績(jī)溪人才集聚十條），為使全縣機(jī)關(guān)事業(yè)單位和我縣重點(diǎn)企業(yè)更加明晰政策內(nèi)容、享受的重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)名錄、申請(qǐng)對(duì)象、認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、辦理流程、所需材料，以便績(jī)溪人才集聚十條更精準(zhǔn)更有力的貫徹執(zhí)行?？?jī)溪縣人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會(huì)同相關(guān)部門(mén)參照宣城其他縣市區(qū)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)和做法，結(jié)合我縣實(shí)際，對(duì)績(jī)溪人才集聚十條如何實(shí)施做了詳細(xì)、具體的解釋和補(bǔ)充， 擬定了《實(shí)施細(xì)則》。《實(shí)施細(xì)則》制定讓績(jī)溪人才集聚十條更具操作性、規(guī)范性、實(shí)效性和時(shí)效性。

二、起草過(guò)程

根據(jù)縣委人才工作要求，緊緊圍繞《關(guān)于進(jìn)一步加快人才集聚推動(dòng)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的十條措施（試行）》，由各牽頭單位制定相應(yīng)人才政策的實(shí)施細(xì)則，初稿完成后我局進(jìn)行了匯總完善，形成了《實(shí)施細(xì)則》的基本框架。2022年4月，縣人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室征求了各牽頭單位意見(jiàn)，共收到反饋意見(jiàn)4條，并逐條梳理吸納修改完善。《實(shí)施細(xì)則》已經(jīng)報(bào)送縣政府辦公室合規(guī)性審查。

三、主要內(nèi)容

《實(shí)施細(xì)則》分人才薪酬補(bǔ)貼、集聚大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)、強(qiáng)化校企合作對(duì)接、搭建招才引智平臺(tái)、激發(fā)企業(yè)自主招才、加大人才安居保障、拓展市場(chǎng)化引才渠道、精準(zhǔn)引育急需緊缺人才、雙招雙引、營(yíng)造識(shí)才愛(ài)才氛圍、保障政策落實(shí)、附則12條，前10條是兌現(xiàn)績(jī)溪人才集聚十條政策的具體實(shí)施辦法，第11條是保障政策落實(shí)辦法，第12條是享受政策范圍。

細(xì)則明確了申領(lǐng)人才政策的內(nèi)容。包括申請(qǐng)對(duì)象、認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)、辦理流程、所需材料、申報(bào)時(shí)間、辦理時(shí)限、責(zé)任單位及聯(lián)系方式、資金渠道。

細(xì)則明確了享受政策的范圍， 享受人才集聚十條政策重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)是我縣重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)企業(yè)名錄擬定的企業(yè)。

細(xì)則明確了兌現(xiàn)政策的辦法。建立了人才綜合服務(wù)窗口統(tǒng)一受理，由績(jī)溪縣人才綜合服務(wù)窗口統(tǒng)一受理人才政策補(bǔ)貼和各類服務(wù)事項(xiàng)申請(qǐng)，并負(fù)責(zé)各類服務(wù)事項(xiàng)轉(zhuǎn)辦、督辦和反饋工作。

三、保障措施和下一步工作

為方便企業(yè)、人才及有關(guān)部門(mén)掌握和落實(shí)政策，各牽頭單位要在本措施施行之日起1個(gè)月內(nèi)出臺(tái)實(shí)施細(xì)則，明確了各有關(guān)職能部門(mén)責(zé)任分工。執(zhí)行期間如遇上級(jí)政策調(diào)整，按上級(jí)政策執(zhí)行。本措施發(fā)布之前的相關(guān)人才政策一律予以廢止。

四、解讀機(jī)關(guān)、解讀人及聯(lián)系方式

解讀機(jī)關(guān)：績(jī)溪縣人社局

解讀人：程曉明

政策咨詢服務(wù)電話：0563-8162744

電子郵箱：jixirsj@163.com