績溪縣人社局2023年政府信息公開工作年度報告,根據(jù)《中華人民共和國政府信息公開條例》(以下簡稱“條例”)進(jìn)行編制。全文包括總體情況、主動公開政府信息情況、收到和處理政府信息公開申請情況、政府信息公開行政復(fù)議行政訴訟情況、存在的問題及改進(jìn)情況、其他需要報告的事項六個部分。年報電子版通過績溪縣人民政府門戶網(wǎng)站(jk9a.cn)全文公開,本報告中所列數(shù)據(jù)的統(tǒng)計期限自2023年1月1日至2023年12月31日,如有疑問請與績溪縣人社局辦公室聯(lián)系(地址:績溪縣西區(qū)印潭路國投財政人社綜合樓1-3樓;郵編:245300;聯(lián)系電話:0563-8162744)。
一、總體情況
2023年,按照國家、省、市、縣關(guān)于政務(wù)公開工作要求,績溪縣人社局深入貫徹《中華人民共和國政府信息公開條例》,切實做好政府信息公開工作,以公開促落實、促規(guī)范、促服務(wù)。
(一)主動公開政府信息情況。2023年,績溪縣人社局嚴(yán)格執(zhí)行主動公開政府信息標(biāo)準(zhǔn),主動公開各類信息1218條。我局嚴(yán)格按照標(biāo)準(zhǔn)完善各級欄目分類,目前無空白欄目及長期未更新欄目,所有欄目均按頻率、按公開要求進(jìn)行更新維護(hù)。
(二)收到和處理政府信息公開申請情況。未收到政府依申請公開申請,未發(fā)生因政府信息公開申請行政復(fù)議、提起行政訴訟的情況。
(三)政府信息管理情況。按照“誰主管誰負(fù)責(zé)、誰發(fā)布誰負(fù)責(zé)”的原則,把門戶網(wǎng)站、政務(wù)新媒體建設(shè)好、利用好、管理好。嚴(yán)格落實三審制度,健全信息發(fā)布、審查、協(xié)調(diào)和管理動態(tài)調(diào)整等制度,杜絕發(fā)生密級文件信息公開、泄露等情況。加強(qiáng)信息審核,做好個人隱私保護(hù)工作。
(四)政府信息公開平臺建設(shè)情況。以群眾需求為導(dǎo)向,不斷豐富政務(wù)服務(wù)事項公開的載體和渠道。做好基礎(chǔ)信息公開,以績溪縣政府門戶網(wǎng)站為政務(wù)公開的基本途徑和方式,以政府信息公開專欄為載體,及時發(fā)布人力社保領(lǐng)域相關(guān)信息。
(五)監(jiān)督保障情況。深刻認(rèn)識信息公開、政府網(wǎng)站及政務(wù)新媒體建設(shè)工作的嚴(yán)肅性和必要性,績溪縣人社局嚴(yán)格執(zhí)行政府信息公開前保密審查制度,嚴(yán)格按照“誰主管、誰公開”、“誰公開、誰審查”“誰審查、誰負(fù)責(zé)”和“先審查、后公開”的要求,嚴(yán)格執(zhí)行一事一審,三審三校,確保了信息公開的規(guī)范性和保密性。并及時對各股室、二級機(jī)構(gòu)的工作職責(zé)、辦公地址聯(lián)系方式進(jìn)行公開,對為民服務(wù)事項辦理流程、本年度各種標(biāo)準(zhǔn)政策等進(jìn)行及時公布,為群眾提供監(jiān)督保障渠道。本年度我局未發(fā)生信息公開責(zé)任追究情況。
二、主動公開政府信息情況
第二十條第(一)項
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信息內(nèi)容
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本年制發(fā)件數(shù)
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本年廢止件數(shù)
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現(xiàn)行有效件數(shù)
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規(guī)章
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行政規(guī)范性文件
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第二十條第(五)項
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信息內(nèi)容
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本年處理決定數(shù)量
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行政許可
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9
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第二十條第(六)項
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信息內(nèi)容
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本年處理決定數(shù)量
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行政處罰
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行政強(qiáng)制
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第二十條第(八)項
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信息內(nèi)容
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本年收費金額(單位:萬元)
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行政事業(yè)性收費
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三、收到和處理政府信息公開申請情況
(本列數(shù)據(jù)的勾稽關(guān)系為:第一項加第二項之和,等于第三項加第四項之和)
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申請人情況
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自然人
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法人或其他組織
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總計
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商業(yè)
企業(yè)
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科研
機(jī)構(gòu)
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社會公益組織
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法律服務(wù)機(jī)構(gòu)
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其他
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一、本年新收政府信息公開申請數(shù)量
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二、上年結(jié)轉(zhuǎn)政府信息公開申請數(shù)量
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三、本年度辦理結(jié)果
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(一)予以公開
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(二)部分公開(區(qū)分處理的,只計這一情形,不計其他情形)
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(三)不予公開
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1.屬于國家秘密
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2.其他法律行政法規(guī)禁止公開
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3.危及“三安全一穩(wěn)定”
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4.保護(hù)第三方合法權(quán)益
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5.屬于三類內(nèi)部事務(wù)信息
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6.屬于四類過程性信息
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7.屬于行政執(zhí)法案卷
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8.屬于行政查詢事項
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(四)無法提供
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1.本機(jī)關(guān)不掌握相關(guān)政府信息
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2.沒有現(xiàn)成信息需要另行制作
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3.補(bǔ)正后申請內(nèi)容仍不明確
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(五)不予處理
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1.信訪舉報投訴類申請
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2.重復(fù)申請
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3.要求提供公開出版物
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4.無正當(dāng)理由大量反復(fù)申請
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5.要求行政機(jī)關(guān)確認(rèn)或重新出具已獲取信息
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(六)其他處理
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1.申請人無正當(dāng)理由逾期不補(bǔ)正、行政機(jī)關(guān)不再處理其政府信息公開申請
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2.申請人逾期未按收費通知要求繳納費用、行政機(jī)關(guān)不再處理其政府信息公開申請
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3.其他
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(七)總計
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四、結(jié)轉(zhuǎn)下年度繼續(xù)辦理
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四、政府信息公開行政復(fù)議、行政訴訟情況
行政復(fù)議
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行政訴訟
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結(jié)果維持
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結(jié)果
糾正
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其他
結(jié)果
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尚未
審結(jié)
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總計
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未經(jīng)復(fù)議直接起訴
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復(fù)議后起訴
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結(jié)果
維持
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結(jié)果
糾正
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其他
結(jié)果
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尚未
審結(jié)
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總計
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結(jié)果
維持
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結(jié)果
糾正
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其他
結(jié)果
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尚未
審結(jié)
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總計
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五、存在的主要問題及改進(jìn)情況
(一)存在問題
一是信息主動公開的意識不強(qiáng)。部分股室對政府信息公開工作認(rèn)識不到位,標(biāo)準(zhǔn)不清晰,主動公開的政府信息與政府信息公開規(guī)范化要求的還存在一定差距。二是部分主動公開的信息內(nèi)容還不夠完善,部分信息的公開還不夠及時。
(二)下一步工作舉措
一是進(jìn)一步提高我局信息發(fā)布的積極性和信息公開的自覺性,加強(qiáng)對政府信息公開的監(jiān)督檢查,確保信息公開準(zhǔn)確、及時、有效。
二是進(jìn)一步豐富信息公開形式。要繼續(xù)加強(qiáng)對縣政府門戶網(wǎng)站及政府信息公開專欄的建設(shè),充分發(fā)揮其第一平臺的作用;進(jìn)一步完善新聞媒體以及信息公開欄、電子顯示屏、公告公示欄等載體建設(shè)。
三是進(jìn)一步充實信息公開的內(nèi)容。加強(qiáng)對與群眾生活密切相關(guān)、群眾關(guān)注度高的信息進(jìn)行梳理,積極探索重大決策信息的公開制度。
六、其他需要報告的事項
我局始終把政府信息公開作為一項基礎(chǔ)工作來抓,加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),完善制度體系,拓寬交流渠道,務(wù)求取得實實在在的成效,以此帶動全局工作陽光操作、高效運行。
一是加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo),增強(qiáng)政務(wù)公開主動性。人力資源社會保障工作政策性強(qiáng)、涉及面廣,事關(guān)職工群眾的切身利益,社會各界對人力資源社會保障工作的關(guān)注度越來越高,及時公開相關(guān)政策法規(guī)、行政審批、辦事指南等政務(wù)信息顯得尤為重要。
二是狠抓落實,推動政務(wù)公開規(guī)范運行。建立公開、透明的行政權(quán)力運行機(jī)制是拉近與人民群眾距離的關(guān)鍵,通過信息公開把人社部門的行政行為始終置于公眾的監(jiān)督之下,通過信息公開讓服務(wù)對象更加方便快捷地了解人社信息。
三是創(chuàng)新方式,建立全方位政務(wù)公開體系。為了全力打造“陽光人社”,堅持做到報紙有信息,電視有圖像,網(wǎng)站有更新,促進(jìn)了政務(wù)公開全方位開展。在《今日績溪》等媒體刊發(fā)信息,及時宣傳我市人力資源社會保障政策法規(guī)和工作動態(tài),解讀熱點政策,提高群眾的政策知曉率。在社會保障窗口安裝電子顯示屏,滾動播出就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)項目、政策依據(jù)工作程序、承諾事項和服務(wù)電話等,滿足群眾信息需求。
本機(jī)關(guān)按照《國務(wù)院辦公廳關(guān)于印發(fā)〈政府信息公開信息處理費管理辦法〉的通知》(國辦函〔2020〕109號)規(guī)定的按件、按量收費標(biāo)準(zhǔn),本年度沒有產(chǎn)生信息公開處理費。