“這兩年我們績溪的旅游業(yè)發(fā)展的是越來越好，游客越來越多，我早就有想法開一家農(nóng)家樂了，這不正好聽村委會的說人社部門要在我們村舉行2期中式烹調(diào)師的培訓(xùn)，我就來參加了”近日，縣人社部門中式烹調(diào)師培訓(xùn)班正在長安鎮(zhèn)坦頭村如火如荼地進(jìn)行中，現(xiàn)場學(xué)習(xí)氣氛高漲，學(xué)員汪少華更是激動地談起了自己的創(chuàng)業(yè)想法。

這是績溪縣人社部門大力開展就業(yè)技能培訓(xùn)、助力勞動者致富增收的縮影。今年來，績溪縣人社部門持續(xù)貫徹技工強(qiáng)省建設(shè)理念，常態(tài)化開展就業(yè)技能培訓(xùn)工作，通過在培訓(xùn)“事前、事中、事后”下功夫、苦專研，以“三強(qiáng)化”舉措有效加強(qiáng)了技能培訓(xùn)的針對性和實(shí)用性，幫助農(nóng)村轉(zhuǎn)移勞動力、失業(yè)人員、脫貧戶等群體實(shí)現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。

強(qiáng)化信息精準(zhǔn)投送。精準(zhǔn)定位脫貧勞動力、下崗失業(yè)人員等重點(diǎn)群體，通過微信公眾號、政府網(wǎng)站信息推送等方式公布技能培訓(xùn)計劃10條；發(fā)揮村干部、社區(qū)工作者等基層人員作用，劃區(qū)域摸排廣泛收集群眾培訓(xùn)意愿和就業(yè)需求150條，發(fā)放宣傳手冊200份；充分發(fā)揮人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)的中介作用，精準(zhǔn)把握市場需求動態(tài)打破勞動力市場供需信息不匹配狀況。

強(qiáng)化凸顯地方特色。抓住績溪“中國徽廚之鄉(xiāng)”這一金字招牌和“績溪金徽廚”品牌優(yōu)勢，引導(dǎo)培訓(xùn)學(xué)校集中資源，重點(diǎn)進(jìn)行“中式烹調(diào)師”“徽菜師傅”等工種培訓(xùn)，以品牌培訓(xùn)、特色培訓(xùn)，幫助重點(diǎn)群體抓住現(xiàn)代餐飲業(yè)、旅游服務(wù)業(yè)等朝陽產(chǎn)業(yè)，推動高質(zhì)量就業(yè)創(chuàng)業(yè)。今年以來，累計開展就業(yè)技能培訓(xùn)16期培訓(xùn)900人次，成功幫助部分群體實(shí)現(xiàn)就業(yè)、再就業(yè)，切實(shí)為當(dāng)?shù)厝罕娡貙捔司蜆I(yè)增收之路，在助力鄉(xiāng)村振興的征程上邁出了堅實(shí)步伐。

強(qiáng)化培訓(xùn)質(zhì)量監(jiān)管。將監(jiān)管貫穿培訓(xùn)的全過程，培訓(xùn)前，結(jié)合培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的師資力量、課程設(shè)置和設(shè)施設(shè)備等綜合培訓(xùn)能力，下達(dá)培訓(xùn)任務(wù)指標(biāo)；培訓(xùn)過程中，采取“日常監(jiān)管+隨機(jī)抽查”的方式，加強(qiáng)對培訓(xùn)全過程的跟蹤管理，確保每個培訓(xùn)班學(xué)時足、課程優(yōu)、考核嚴(yán)、成果顯；培訓(xùn)結(jié)束后，通過電話回訪調(diào)查學(xué)員滿意度從而進(jìn)一步優(yōu)化，并在政府網(wǎng)站上公開補(bǔ)貼資金等內(nèi)容，接受群眾和社會監(jiān)督。